電気工事士/未経験OK/完全週休2日（土日祝）/30代平均年収775万円/一宮市トップクラス規模の電気工事会社
契約金30,000円
☆★一宮市トップクラスの規模！
建物の電気をすべて担う仕事★☆
株式会社五和電気工業は、
創業50年以上、
一宮市でもトップクラスの規模を誇る
電気工事会社です！
名古屋市内を中心に、
会社から1時間圏内の現場で
電気工事を行っています！
工場・病院・老人ホーム・店舗など、
新築工事がメイン！
▼どんな仕事？▼
・配線、配管工事
・照明器具の取付
・各種設備の設置工事 など
建物に電気を通すための、
すべての工程に関わる仕事です！
▼未経験でも安心のスタート▼
入社後はまず1週間、
座学からスタート！
動画を見ながら、
安全や電気の基礎知識を
身につけていきます！
その後は先輩のサポートをしながら、
少しずつ仕事を覚えていきます！
▼“流れを理解しながら”成長できます▼
工期は半年～1年ほどの現場が中心！
未経験の方は教育の一環として、
固定の職長のもと
一つの現場を完成まで経験します！
流れを理解しながら働けるため、
着実に技術を身につけられます！
▼定着率90％！安心して続けられる環境▼
直近5年間で
未経験から入社した社員の
定着率は約90％！
職長も優しく、
丁寧に教えていくため、
安心して働ける環境です！
続けられる会社かどうか。
それが一番大事だと思っています。
【代表取締役 加藤 貴之】
どうも、代表の加藤です！
五和電気工業は、
これまで長く仕事を続けてきた中で、
安定して案件をいただけるようになりました。
だからこそ今は、
会社を大きくすること以上に、
「ここで働く人が続けられる会社かどうか」
そこを一番大事にしています。
というのも、
どれだけ仕事があっても、
続けられない環境では意味がないと思うんです。
無理をして働いたり、
不安を抱えたまま仕事をするのは、
やっぱり長くは続かないですし、
いい仕事にもつながらないと思っています。
だからこの数年で、
収入と休日は意識して整えてきました。
しっかり稼げて、
しっかり休める。
その状態で働けることが、
一番自然で、長く続く形だと思っています。
そういった取り組みの中で、
直近5年の定着率は90％になりました。
数字もそうですが、
社員が続けてくれていることが
一番嬉しいですね。
この会社は、
社員一人ひとりがいてこそ成り立っています。
だからこそ、
社員のことは他人ではなく、
“家族”のような存在だと考えています。
同じ目線で、一緒に働いていきたい。
本気でそう思っています。
今回の取材では、代表取締役の加藤様と取締役部長の鈴木様のお話から、「長く続けられる会社づくり」への本気度が強く伝わってきました。そんな人を大切にする会社だからこそ、実際にお伺いした際も社員の皆さんが元気に挨拶してくださり、こちらも自然と気持ちが明るくなりました。言葉だけでなく、日々の雰囲気としてそれが根付いている点に、この会社の魅力を感じました。
募集要項
| 会社名 | 株式会社五和電気工業 |
|---|---|
| 募集職種 | 電気工事士/未経験OK/完全週休2日（土日祝）/30代平均年収775万円/一宮市トップクラス規模の電気工事会社 |
| 応募条件 | ■年齢：不問 ■学歴：不問 ■経験：不問 ■資格：普通自動車運転免許(AT限定 可) ■あると活かせる資格(無くてもOK) ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 |
| 勤務地 | 愛知県一宮市猿海道 1-12-25 |
| アクセスマップ | >>アクセスする |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～750,000円 ※経験・能力・ご家族状況により優遇します。 ＜年収モデル＞ ・950万円（30代／入社15年／新卒入社） ・780万円（30代／入社12年／新卒入社） ・400万円（20代／入社3年／新卒入社） ※30代の平均年収【775万円】実現！ |
| 勤務時間 | 8：00～17：00 |
| 残業 | 月平均15時間未満 |
| 休憩時間 | 90分（午前/15分、お昼/60分、午後/15分) |
| 休日 | ■完全週休2日制（土日祝） ※休日出勤が発生した場合は代休もしくは手当で還元します。 |
| 休暇 | ■GW休暇（今年度実績：4連休） ■夏季休暇（今年度実績：4～9連休） ■年末年始（今年度実績：9連休） |
| 福利厚生 | ■社会保険完備 ■健康診断 ■昇給制度 ■資格取得支援制度 ■退職金制度 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇（※男性社員の取得実績あり） ■新婚旅行休暇 ■定年制 ■再雇用（※70歳まで） ■マイカー通勤OK（※社員駐車場完備） ■工具支給 ■制服・作業着支給 ■空調服・防寒着支給 ■安全靴支給 ■社用携帯貸与 ■社用車貸与（※条件あり） ■各種社内イベント |
| 年間休日 | 117日＋有休 |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） ※上記賞与とは別に、 決算賞与も【12期連続】で支給しています♪ |
| 交通費 | 当社規定により支給 |
| 手当 | ■住宅手当 ■家族手当 ■職務手当 ■役職手当 ■皆勤手当（※ボーナス時に支給） ■残業手当 ■休日出勤手当 |
| 特別手当 | ■決算賞与 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 選考方法 | 応募→面接→入社 |
| 面接場所 | 愛知県一宮猿海道1-12-25 |
| Point1 | ★30代平均年収775万円！ かなり“稼げる”会社です★ 電気工事業界の中でも、ここまで年収水準が高い会社は多くありません。株式会社五和電気工業様では、30代平均年収775万円という実績があり、「毎月の手取りが年齢を超えるように」という代表の想いがしっかり給与に反映されています。さらに年2回の賞与に加え、12期連続で決算賞与を支給している点からも、会社としての安定性と社員還元の意識の高さがうかがえます。 |
| Point2 | ★完全週休2日制へ！ 今後“もっと良くなる会社”★ 株式会社五和電気工業様は、より満足度の高い会社を目指し、直近で完全週休2日制（土日祝）へ移行されました。年間休日は117日とすでに高水準ですが、2027年からは祝日がある週の土曜日も完全にお休みとなる予定で、今後さらに休日数が増えていきます。また、有給休暇も非常に取得しやすく、連休の中日に使用するなど、日常的に活用されている点も魅力です。 |
| Point3 | ★キャリアを“選べる”！ これ、意外と少ないです★ 工事・施工管理・設計と分業化されている株式会社五和電気工業様では、それぞれの分野を極めることはもちろん、「工事から施工管理へ」「管理から現場へ」といったジョブチェンジも可能です。自分の適性や将来像に合わせてキャリアを選べるため、「長く働き続けたい」と考える方にとっては大きな安心材料になる環境だと感じました。 |
| 会社特徴 | ☆★業界トップクラスの高年収。 しっかり稼げて、しっかり休める会社★☆ ▼30代で平均年収775万円を実現▼ 株式会社五和電気工業では、 30代社員の平均年齢は32.4歳で、 ＼平均年収は775万円！！／ 「毎月の手取りが年齢を超えるように」 そんな会社の想いから、 高水準の給与体系を実現しています！ ▼賞与＋決算賞与で安定した収入▼ 年2回の賞与に加えて、 決算賞与も12期連続で支給！ 収入面だけでなく、 会社としての安定性も しっかりと感じられる環境です！ ▼完全週休2日制へ！ より満足度の高い会社を目指して▼ より満足度の高い会社を目指し、 社員が無理なく働ける環境づくりとして、 完全週休2日制（土日祝）へ！ 年間休日も117日まで増加！ さらに2027年には、 祝日がある週の土曜日も休みとなり、 今後さらに休日数が増えていきます！ ▼定着率は約90％！ 長く続けられる環境がある▼ しっかり稼げて、 しっかり休める。 そんな環境が整っているからこそ、 直近5年で入社した社員の 定着率は約90％！ 安心して長く働ける会社です！ |
| 更新日 | （この求人情報は更新から19日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | 株式会社五和電気工業 |
|---|---|
| 事業内容 | 各種電気工事業 |
| ホームページアドレス | https://www.itsuwa-denki.com/ |
| 設立 | 1975年11月 |
| 代表者 | 加藤 貴之 |
| 資本金 | 4,987.5万円 |
| 本社所在地 | 愛知県一宮市猿海道1-12-25 |
| 売上高 | 17億円 |
| 従業員数 | 38名 |
