公共工事の電気工事士/手当が充実/社用車1台支給/未経験者歓迎
◇【公共案件9割】
ほとんどが未経験スタート◇
★公共案件が中心だから安定してる！
学校や公共施設など
公共案件を中心とした
電気工事を手掛けています。
案件の9割以上が公共工事♪
改修工事がメインで
高圧設備工事から
照明・コンセントなど
弱電工事まで
幅広く対応しています。
学校や公共施設のほか
お寺などの
少し珍しい案件を
手掛けることもあり
毎回新鮮な気持ちで
現場に向かえます。
★必ず2名以上！
ひとりで抱え込まない現場体制！
現場は必ず
2名以上のチーム制！
先輩社員さんと同行しながら
仕事を覚えていきます。
いきなりひとりで
任されることはありません。
★未経験が当たり前。
ゼロから育てる教育体制！
社員さんは
20代1名、30代4名、
40代1名、50代2名が在籍！
そのほとんどの方が
【業界未経験スタート】です。
前職は中古車販売・美容師・新卒など
本当にさまざま(^^)/
事務所での勉強会や
資格取得サポートも充実。
その結果
全社員さんが
第”一種電気工事士”に合格しています。
本気で人を育てる会社です(^^)/
～協立電気商会の一員となって
一緒にキャリアを築きあげていきましょう～
【代表取締役 高橋 耕造】
僕は高校を卒業してから
これまで電気の道に携わってきました。
代表となって約30年。
今では素晴らしい社員さんに
”めぐり合えたこと”
”しっかりと活躍してくれていること”が
何よりの喜びです♪
電気工事士の仕事は
ひとりで完結できるものではありません。
共に頑張り、助け合える仲間がいてこそ
一つひとつのプロジェクトが成功へと導かれます。
このようにチームワークを大切にしているからこそ
社員さん同士の「絆」が当社の自慢です(^^♪
お仕事以外の場面でも、それは同じです。
体調を崩した仲間のために食事を届けたり
仕事終わりにプライベートで食事に行ったり…
そんな何気ないエピソードが
自然と生まれる会社です。
自分で言うのも少し照れますが
「良い会社には、良い社員さんが集まる」と
信じています。
「自ら考え、自ら行動できる人」
それは、仲間を思いやる気持ちがあってこそ
自然と行動として表れてくるものだと思っています。
今後もさらに働きやすい環境を実現していきます。
ぜひ一緒に働きましょう♪♪
もうすぐ設立60周年を迎える協立電気商会様。高橋社長は、地域の消防団やお祭りごとに参加されたりと、みんなに頼られるお人柄です♪HPの写真からも社員さんからの信頼の厚さが伝わり、高橋社長と社員さんとの絆がとても深いことが伝わりました！年末恒例の餅つきでは、お世話になった方々へ配られているとのこと。日頃から「人とのつながり」を大切にされている姿勢が印象的でした。関わる人を大切にする、温かい社風が根付いた協立電気商会様。そんな環境で、ぜひ一人前の電気工事士を目指してチャレンジしてみてはいかがでしょうか。
募集要項
| 会社名 | 株式会社協立電気商会 |
|---|---|
| 募集職種 | 公共工事の電気工事士/手当が充実/社用車1台支給/未経験者歓迎 |
| 応募条件 | ■年齢：不問 ■学歴：不問 ■経験：不問 ■資格：普通自動車運転免許(AT限定可) ■あると望ましい資格 ・第二種電気工事士 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区田奈町47番地8 ＜アクセス＞ 田園都市線 押上行き「田奈駅」徒歩10分 ■社用車1台支給♪ |
| アクセスマップ | >>アクセスする |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給265,000円～ ※年齢・資格・経験・ご家族状況などにより優遇 ※試用期間3ヶ月(条件に変動なし) 【年収モデル】 ☆全社員さん年収500万円以上☆ ・30歳/500万円/3年目/未経験者 ・28歳/800万円/5年目/経験者 |
| 勤務時間 | 8：00～18：00 |
| 残業 | 月平均10～20時間 |
| 休憩時間 | 120分（午前/30分、お昼/60分、午後/30分) |
| 休日 | 隔週二日制(土、日、祝) ※日曜日、祝日は完全休日です！ |
| 休暇 | GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 |
| 福利厚生 | ■雇用保険 ■労災保険 ■健康保険 ■厚生年金 ■昇給(年1回) ■有給休暇(平均10日以上取得) ■誕生日休暇(取得率100%) ■定年制65歳 ■再雇用制度 ■退職金制度(勤続1年以上) ■健康診断 ■制服・作業着貸与 ■社用車貸与 ■奨学金返還支援(1万円) ■引越し費用支援 ※要相談 ■借上げ社宅 ※家賃半額負担(上限4万円) ■食事会・社員旅行 ※自由参加です！ ■保養所あり(湯河原) |
| 年間休日 | 110日 |
| 賞与 | 年2回(7月、12月) |
| 交通費 | 当社規定により支給 |
| 手当 | ■資格手当 ・第二種電気工事士/10,000円 ・第一種電気工事士/30,000円 ・2級電気工事施工管理技士/30,000円 ・1級電気工事施工管理技士/50,000円 ■皆勤手当(10,000円) ■現場手当・現場勤務の方(10,000円) ■職長手当(5,000円) ■現場代理人手当(20,000円) ■部長手当(50,000円) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■住宅手当 ・持ち家の方/20,000円 ・賃貸の方/半額負担(上限40,000円) ■家族手当 ・扶養家族(18歳まで)/1名につき5,000円 ■物価調整手当(10,000円) |
| 受動喫煙防止措置事項 | 「屋内禁煙」 |
| 選考方法 | 書類選考→面接1回→入社 |
| 面接場所 | 神奈川県横浜市青葉区田奈町47番地8 ＜アクセス＞ 田園都市線 押上行き「田奈駅」徒歩10分 ■車でお越しいただいて構いません。 |
| Point1 | ★未経験から育てる会社★ 新卒・美容師・中古車販売など、社員さんのほとんどが未経験からの入社です！事務所での勉強会や資格取得支援に力を入れており、その結果、全社員さんが【第一種電気工事士】に合格！みんなで育てる社風が根づいているため、未経験からでも着実に成長でき、現在は全社員が【年収500万円以上】を達成しています♪ |
| Point2 | ★ライフステージに ”寄り添う”手当が充実★ 奨学金返済支援や住宅手当として（家賃の半額を会社負担／上限4万円）、持ち家の方には月2万円の住宅手当を支給しています。さらに家族手当や、充実した資格手当など、ライフステージや頑張りに寄り添った手当は計11種類。長く安心して働ける環境が整っています♪ |
| Point3 | ★年休110日＋有休もシッカリと♪★ 隔週土曜日に加えて、日曜・祝日がお休み。さらに年3回の長期休暇は最大1週間取得でき、年間休日は110日を実現しています。有休を組み合わせれば、年間120日近く休むことも可能。残業も月10～20時間と少なめなので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます♪ |
| 会社特徴 | ■□■頑張りは給与で しっかり還元します■□■ 全社員さんが【年収500万円以上】！！ それは資格取得や技術指導に 力を入れているからこそ。 あなたの成長は、手当・昇給・賞与として しっかり給与に還元する体制を整えています。 ■□■給与以外にも 嬉しい手当や福利厚生が充実■□■ 住宅手当として持ち家の方/月2万円 また賃貸の方/家賃半額負担/上限4万円と 転職時にも嬉しい制度をご用意♪♪ それ以外にも家族手当や 物価調整手当などがあります☆ さらに奨学金返還支援として 月/1万円を支給しています！ ■□■現場は横浜市内で ほとんどが近場！■□■ 現場は横浜市内が中心！ ほとんどが車で30分圏内です(^^)/ また社用車1台を支給しています！ 駐車場代は会社が全額負担します♪ ■□■抜群の教育体制■□■ 社員さんのほとんどが”未経験入社”です。 今では全員が”第一種電気工事士”を取得しています。 その秘訣は、先輩社員さんが注意するポイントなど 誰にでも分かりやすいように教えてくれたり 事務所で資格勉強ができる環境があるからです。 万全の教育体制を整えています。 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から82日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | 株式会社協立電気商会 |
|---|---|
| 事業内容 | ・電気設備工事 ・電気設備設計 ・施工管理 |
| ホームページアドレス | http://kyouritu.yokohama/ |
| 設立 | 1966年2月 |
| 代表者 | 高橋 耕造 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 本社所在地 | 227-0064 神奈川県横浜市青葉区田奈町47番地8 |
| 売上高 | 1億3,000万円 |
| 主要取引先 | 横浜市 公益財団法人 横浜市建築保険会社 他 |
| 従業員数 | 8名 |
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