定着率100％の電気工事士/賞与年3回/未経験者歓迎
契約金30,000円
当社は、駅ビル、オフィスビル、ホテルなどの
電気設備工事を手掛けています。
現場エリアは東京都内で
基本的に直行・直帰です。
駅からスグの場所に現場があるため
アクセスに困ることはありません！
新築工事が9割を占めているため
工期が約1年～2年程度となります。
だから毎回現場が変わることがないので
片付ける手間が少なく
効率よく働ける環境です♪
入社後は、
先輩社員さんや協力会社さんから
安全面から現場の流れ
工具の使い方や
簡単な作業から一歩ずつ学んでいきましょう！
10年～20年以上のベテラン社員さんが
一流の技術を伝授してくれます。
また資格取得での受験料、講習費も
会社が全額負担しています。
未経験の方でも不安を持たず
安心して前向きに取り組めるように
社員一同サポートしていきますので
安心してくださいね(^_-)-☆
～建物に電気を届ける
大切なお仕事です！
だからこそより良い人生を
歩んでもらいたい♪
それを叶えるのが、”小林電設です”！～
【代表取締役 中村 誠司】
みなさん！こんにちは！
僕は20歳で電気業界に入りました。
そして25歳で小林電設に入社し
2024年8月に代表に就きました。
昔は、休みもほとんどなく
夜中まで働いていたのを思い出します。
建設業界はそういったイメージを
持たれている方がいるかもしれませんが、
ただ時代は変わり
この業界も大きく変わりました。
残業も休日も
働きやすい環境になってきています♪
当社もその時代に沿った
働き方を推進しています。
さらにみなさんから意見を
もらって柔軟に対応し
もっと良くしていきたいですね♪
電気工事士は社会インフラを支える上で
必要不可欠な存在です。
だからこそ、給与でしっかり還元し
社員さんには豊かな生活を
歩んでもらいたい想いでいっぱいです。
ぜひ年収1,000万円以上目指してください！
未経験の方も経験が浅い方も、
ぜひ当社に興味がありましたら
気軽に応募してください(*'▽')
電気の知識や技術
資格取得支援含めて
みんなで支えていきます！！
中村社長自身も縛られて働くことが好きではありません。だからこそ、現場ルールや安全面を守れば、自由度高く、作業に集中しやすい環境です。また大型の新築建物の電気設備工事を手掛けているからこそ、電気に関わるあらゆることに対応ができるため、確かな技術を身に付けて、立派な電気工事士へと成長ができます！先輩社員さんや協力会社さんは明るく、話好きな方ばかりです。すぐに職場に馴染めるアットホームな雰囲気も魅力の一つ。不安を持たずに新たなスタートができる環境です！
募集要項
| 会社名 | 小林電設株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 定着率100％の電気工事士/賞与年3回/未経験者歓迎 |
| 応募条件 | ■学歴：高卒以上 ■年齢：不問 ■経験：不問 ■資格：不問 ■あると望ましい資格 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 |
| 勤務地 | 東京都足立区興野1‐1‐12 ※現場へ直行・直帰です。 ※事務所は、駐車場があります。 |
| アクセスマップ | >>アクセスする |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～500,000円＋各種手当 ※年齢・資格・経験に応じて優遇 ※試用期間3ヶ月 【想定年収モデル】 未経験入社5年目/年収600万円以上 未経験入社10年目/年収800万円以上 ☆全社員さんの年収700万円以上★ 年収1,000万円以上可能です！！ |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 残業 | 基本的に定時アガリです。 |
| 休憩時間 | 120分（午前/30分、お昼/60分、午後/30分) |
| 休日 | 週休二日制(土、日、祝) |
| 休暇 | GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 |
| 福利厚生 | ■雇用保険 ■労災保険 ■健康保険 ■厚生年金 ■健康診断(年1回) ■退職金制度 ■昇給(年2回) ■資格取得支援制度 ※受験料、講習費全額負担 ■有給休暇 ※年間平均10日以上 ■慶弔休暇 ■作業服貸与 ■工具貸与 ■マイカー通勤 ■引越費用要相談 ■社員旅行 |
| 年間休日 | 115日以上 ＋有給休暇年間平均10日以上 |
| 賞与 | 年3回(6月、12月) ※決算賞与支給中！ 決算賞与含めて、賞与”年3回”♪ ※業績に応じて ■半期賞与○○○万円も♪ 賞与は、業績に応じて ガッツリ支給します！！ |
| 交通費 | 全額支給 |
| 手当 | ■資格手当 ■残業手当 ■皆勤手当 ■住宅手当(一律15,000円) ■家族手当 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 「屋内禁煙」 |
| 選考方法 | 応募→書類選考→面接→入社 |
| 面接場所 | 東京都足立区興野1‐1‐12 ※駐車場完備してますので 車でお越しいただいてもOKです！ ＜アクセス＞ ・「西新井駅」から徒歩20分 ・「北千住駅」下車 東武バス 西新井大師行「木本二丁目」停留所から徒歩5分 |
| Point1 | ＜全社員さん年収700万円以上＞ 稼げる環境をしっかり整えている小林電設様♪全社員さんが年収700万円以上！決算賞与含めて年3回賞与を支給しています！さらに半期賞与が○○○万円も！？技術を身に付けていけば、年収1,000万円以上も夢ではありません！ |
| Point2 | ＜自分の時間を大切にできる＞ 年間休日115日以上に加えて、有給休暇平均年10日以上取得しています。さらに残業もほとんどありません！現場へは直行直帰！仕事が終わった後も自分の時間が確保できます♪仕事もプライベートも充実した働き方が実現できます♪ |
| Point3 | 【安定した企業で高い技術力】 設立35年。東証プライム上場の日本電設工業株式会社様の協力会社様であり、これまで信頼と実績を積み重ねてきました。そのため、どこでも通用する高い技術力が身に付き、安定した基盤を築くことができます♪ |
| 会社特徴 | ■□■年3回賞与！ 半期○○○万円も■□■ 頑張りをシッカリ給与で 還元するのが小林電設流♪♪ だから”全社員さんが年収700万円以上”を 実現しています！ 決算賞与を含めて、年3回の賞与。 さらに年2回の昇給チャンス！！ 年齢に関わらず、高年収可能です！ ぜひ年収1,000万円以上を目指しましょう(^_-)-☆ ■□■直行・直帰で 効率よく働ける■□■ 現場は東京都内の 駅からスグの場所です。 だからアクセス抜群です！ 事務所に戻ることがないので 効率の良い働き方ができます。 ■□■メリハリを 持った働き方■□■ 「収入が良くても休みが・・・」って 思われるかもしれませんが 年間休日115日以上！ 有給休暇年間平均10日以上取得しています。 さらにほとんど残業はありません。 しっかり休んで 「明日も頑張ろう！」という 前向きな気持ちで働ける環境です(*'▽') |
| 更新日 | （この求人情報は更新から62日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | 小林電設株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 電気工事業 |
| ホームページアドレス | https://kobaden-kk.com/index.html |
| 設立 | 1989年10月 |
| 代表者 | 中村誠司 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 本社所在地 | 123-0844 東京都足立区興野1‐１‐12 |
| 売上高 | 2億5,000万円 |
| 主要取引先 | 日本電設工業株式会社 |
| 従業員数 | 6名 |
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