電気工事士／未経験者歓迎／完全週休2日制／年休123日／有休10日以上取得／創業60年以上
契約金30,000円
当社では、
発電所や変電所にある電気設備の
取替・修理を行っています。
電気を安全に届けるための、
社会に欠かせない仕事です。
【どんな仕事？】
電気は発電所で作られた後、
そのままでは使えないため、
電圧を変えながら各場所へ送られます。
そのときに使われる設備の
交換や修理を行います。
具体的には、
・電圧を変える設備（変圧器）
・電気の流れを止める装置（遮断器）
・電気を管理する盤（配電盤・制御盤）
などの取替・修理を行います。
【未経験でもOKな理由】
入社後は、
安全や電気の基礎から学べる研修を行います。
「電気の知識がない」という方でも、
イチから学べる環境です。
座学で基本を覚えた後は、
現場で先輩のサポートをしながら、
少しずつ仕事を覚えていきます。
また、社内には講師がおり、
資格取得に向けた勉強会も実施しています。
無理なく働き、しっかり稼ぐ。
そんな電気工事士の理想を、中部興業で。
【代表取締役 長谷川】
はじめまして、長谷川です。
この度は、当社の求人に興味を持っていただき、
本当にありがとうございます。
当社では、
「信頼される安全・技術・品質・会社」
という考えを大切にしています。
その中でも、
特に大事にしているのが“安全”です。
社員さんが無事に帰ること。
これは当たり前のようで、
一番大切なことだと思っています。
それと同じくらい、
ご家族の安心も大切にしています。
実は、当社では
社内の活動や行事の様子をまとめて、
ご家族へお送りしています。
「どんな会社で働いているのか」
少しでも安心してもらえたら、
嬉しいなと思っているんです。
会社として意識しているのは、
“やらせる”のではなく、
“一緒に考える”こと。
「こうしてみようか」
そんな声掛けを大事にしています。
社員さんが安心して、
仕事に集中できる環境を
つくっていきたいですね。
あなたとお会いできるのを、
楽しみにしています。
代表取締役の長谷川様にお話を伺いました。終始穏やかな雰囲気の中にも、「社員の安全」と「ご家族の安心」を本気で考えている想いが伝わってきました。年間休日123日や有休取得率78％といった働きやすさに加え、福利厚生や制度面も非常に整っており、“ここまで環境が整っている会社は珍しい”と感じる取材でした。安心して長く働きたい方におすすめしたい企業様です。
募集要項
| 会社名 | 中部興業株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 電気工事士／未経験者歓迎／完全週休2日制／年休123日／有休10日以上取得／創業60年以上 |
| 応募条件 | ◇年齢：不問 ◇学歴：不問 ◇経験：不問 ◇資格：不問 ◇要普通自動車免許(AT限定不可) ◇あると活かせる資格 ・第二種電気工事士 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中川区万場4丁目209番地 |
| アクセスマップ | >>アクセスする |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～ ※ご家族、年齢、経験を考慮します。 ※面接時にお気軽にご相談ください。 ＜年収モデル＞ ・500万円以上/入社5年目 ・650万円以上/入社10年目 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 残業 | 残業：あり 月平均10時間程度です！毎月8のつく日はノー残業デー♪ |
| 休憩時間 | 90分(AM15分/昼60分/PM15分) |
| 休日 | ■完全週休2日制（土曜日、日曜日） ■祝日 |
| 休暇 | ■GW ■夏季休暇 ■年末年始 |
| 福利厚生 | 【各種制度】 ■社会保険完備 ■昇給制度（4月） ■退職金共済 ■財形貯蓄 【住まい・通勤】 ■独身寮完備 ■引越し費用助成金 ■マイカー通勤可（駐車場完備） 【休暇制度】 ■リフレッシュ休暇（年5日）※全員取得 ■アニバーサリー休暇（年1日）※全員取得 ■ハローパパ休暇 ■育メン休暇 ■ボランティア休暇 【各種手当・祝い金】 ■園児助成金 ■結婚祝い金 ■新築祝い金 【業務支援】 ■工具・作業着支給 ■空調服支給 ■社用車貸与 【その他、福利厚生】 ■社員旅行 ■社内行事（忘年会・バーベキュー等） ■福利厚生施設利用可（リゾートホテル助成金） ■スポーツジム無料利用可（フィットイージー） ■ゴルフ同好会 |
| 年間休日 | 【123日】＋有休 ※有休は最低でも「年10日」は取得できます♪ |
| 賞与 | 年2回 |
| 交通費 | 当社規定により支給 |
| 手当 | ■家族手当 ・配偶者：月8,000円 ・子ども（～18歳）：月4,800円 ・子ども（19歳～）：月3,200円 ■資格手当 ・第一種電気工事士：月5,000円 ・第二種電気工事士：月2,500円 ■監督手当：月1,000円 ■残業手当：全額支給 ■住宅手当：月5,000円～15,000円 ※遠方から転居が必要な方／賃貸に限る |
| 特別手当 | ■資格取得祝い金 ・第一種電気工事士50,000円 ・第二種電気工事士20,000円 ■永年勤続手当 20,000円～300,000円(10年～40年勤務者) ＋特別休暇 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 選考方法 | 応募 ▼ 面接 ▼ 入社 |
| 面接場所 | 愛知県名古屋市中川区万場4丁目209番地 ※面接時、履歴書をご持参ください。 |
| Point1 | ▼年間休日123日 ＆ 有休取得率78％！▼ 中部興業様では【完全週休2日制（土日）】を採用し、年間休日は123日と業界トップクラスの休日数を実現！有休は在籍年数によって付与日数は異なりますが、平均消化率は78％と非常に高水準です！さらに残業は月平均10時間程度と少なく、毎月“8のつく日”はノー残業デーを実施！しっかり休める環境が整っています！ |
| Point2 | ▼社内講師による “本気の資格サポート”▼ 中部興業様では、社内に講師がおり、資格取得に向けた勉強会を定期的に開催！未経験の方でも基礎からしっかり学べる環境が整っています！国家資格の取得に強く、「手に職をつけたい」という方にはピッタリの環境です！さらに資格取得時には祝い金や資格手当も支給されるため、スキルアップと同時に収入アップも実現可能です！ |
| Point3 | ▼家族・友人との時間も “大切にできる環境”▼ 中部興業様は、ワーク・ライフ・バランスを大切にされている優良企業様です。リフレッシュ休暇やアニバーサリー休暇は全社員さんが取得しており、無理なく働ける環境が整っています。また、ご家族も参加できるイベント（BBQ・子ども参観日など）も実施されており、仕事と家庭の両立を大切にされている点も魅力です。 |
| 会社特徴 | ▼完全週休2日制＋有休取得率78％▼ 当社では完全週休2日制（土日）を採用し、 年間休日は123日と充実しています。 また、有休は在籍年数によって 付与日数は異なりますが、 平均消化率は78％と高い水準です。 大型連休の中日に有休を取得し、 長期休暇を楽しむ社員も多くいます。 ▼福利厚生・制度が充実▼ 独身寮や引越し費用助成金、 結婚・新築祝い金、園児助成金など、 生活を支える制度を整えています。 また、リフレッシュ休暇（年5日）、 アニバーサリー休暇（年1日）は、 全社員が取得しています。 さらに、スポーツジムの無料利用や ゴルフ同好会など、 健康面にも配慮した制度があります。 ▼未経験から成長できる環境▼ 社内には講師がおり、 就業時間内に資格取得の 勉強会を実施しています。 未経験の方でも基礎から学べる環境で、 着実にスキルアップが可能です。 資格取得後は合格祝い金や 資格手当の支給もあり、 収入面でもしっかり還元しています。 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から50日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | 中部興業株式会社 |
|---|---|
| 事業所 | 〇愛知県名古屋市中川区万場4丁目209番地（名古屋営業所）〇岐阜県岐阜市西中島4-2-8 103号（岐阜営業所） |
| 事業内容 | 建設業、中部電力株式会社発注の発変電工事、官庁・民間一般電気工事 |
| ホームページアドレス | https://chubukogyo.co.jp/ |
| 設立 | 昭和39年12月10日 |
| 代表者 | 長谷川 嘉彦 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 本社所在地 | 509-0401 岐阜県加茂郡七宗町上麻生2336 |
| 売上高 | 10億円 |
| 主要取引先 | ■中部電力株式会社 ■岐阜県 ■七宗町 ■他民間 |
| 従業員数 | 60名 |
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